開除并不是是什么稀奇的事，但是開除之后的一些問題才是勞動者最為關心的。比如，被開除公務員補繳養(yǎng)老保養(yǎng)該怎么交?這關系到退休后的養(yǎng)老保險金的問題，下面小編整理了以下內(nèi)容為您解答，希望對您有所幫助。

關于國家公務員開除后的養(yǎng)老問題，目前我市相關部門已制定了相應政策，地稅社?？啤⑥k稅服務中心也有受理。按有關政策規(guī)定，公務員和按規(guī)定未納入基本養(yǎng)老保險的事業(yè)單位在編職工辭職、辭退及解除、終止聘用合同的，原單位應為職工出具辭職、辭退證書或解除;(終止)聘用合同證明，經(jīng)主管局人事部門蓋章確認為原編內(nèi)人員，在90日內(nèi)到社保經(jīng)辦機構為職工建立個人養(yǎng)老保險賬戶，做好各項社會保險的銜接工作。

個人應在90日內(nèi)到勞動局社保部門辦理養(yǎng)老保險補繳單，憑單到地稅部門打印繳款單據(jù)并繳納費款。繳納標準如下：被解除人事關系的人員，1997年6月30日之前參加工作的，應自1997年7月1日起補繳個人賬戶養(yǎng)老金及利息;1997年7月1日以后參加工作的，應自參加工作之日起補繳。按月補繳標準為相應年份的本市上年度全市機關事業(yè)單位工作人員月平均工資(以市人事局工資統(tǒng)計年報數(shù)據(jù)為準)的11%。

補繳個人賬戶儲存額，應按照相應年份單位和職工的不同分擔比例規(guī)定執(zhí)行，其中屬個人繳費部分(8%)從職工的辭職、辭退金或經(jīng)濟補償金中扣除，屬單位繳費部分(3%)由原工作單位在原經(jīng)費渠道中安排資金，一次性補繳。補繳后，職工按《廈門市職工基本養(yǎng)老保險條例》參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，其解除人事關系前符合國家規(guī)定的工作年限視同繳費年限，并按廈門市企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法和企業(yè)退休(職)人員基本養(yǎng)老金的調整辦法，享受相關待遇。

需要注意的是，相關人員應在解除勞動關系后的90日內(nèi)辦理個人養(yǎng)老保險賬戶費款補繳手續(xù)，如超過時限補繳，應按規(guī)定繳納滯納金。

因此，對于被開除的公務員一定要認真對待補繳養(yǎng)老保險這件事，在退休后有很多好處。